Opis zakresu kształcenia
Celem studiów jest przekazanie studentom specjalistycznej wiedzy połączonej z praktycznymi umiejętnościami z zakresu miękkich aspektów HR jak i twardych ZZL, a w szczególności wynagrodzeń, prawa pracy, dokumentacji kadrowej. W czasie nauki Studenci poznają również zasady tworzenia zintegrowanych zespołów pracowniczych, planowania kariery zawodowej, outplacementu czy sprawnego systemu komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej w przedsiębiorstwie.
Czego się nauczysz?
Studia z zakresu ZZL kształcą przyszłych menedżerów i ekspertów zajmujących się efektywnym pozyskiwaniem i wykorzystaniem zasobów pracy w organizacjach. Nabyta wiedza specjalistyczna umożliwia Absolwentom podejmowanie zadań w zakresie:
- rekrutowania, doboru personelu i optymalizowania zatrudnienia,
- konstruowania systemów oceniania i wynagradzania pracowników,
- negocjowania warunków pracy i rozwiązywania konfliktów,
- programowania szkoleń zawodowych i kształtowania karier,
- controllingu personalnego,
- monitorowania i analizy rynku pracy.
Twoja ścieżka kształcenia
- Strategie zarządzania zasobami ludzkimi,
- Controlling personalny,
- Doskonalenie i rozwój kadr,
- Wartościowanie i ocena pracy,
- Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych,
- Rekrutacja i selekcja pracowników.
Gdzie znajdziesz pracę
Kończąc Zarządzanie kadrami masz predyspozycje do podjęcia pracy jako specjalista w komórkach personalnych różnych typów organizacji. Potencjalne miejsca pracy Absolwentów:
- HR business partner,
- Dyrektor personalny,
- Konsultant – ekspert w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi,
- Specjalista ds. planowania zasobów,
- Menager projektów HR.
- Ekonomia zaawansowana 7 ECTS
- Metody ilościowe w zarządzaniu 6 ECTS
- Statystyka w zarządzaniu 6 ECTS
- Zarządzanie strategiczne 4 ECTS
- Psychologia w zarządzaniu 4 ECTS
- Zarządzanie procesami 5 ECTS
- Zarządzanie bezpieczeństwem 2 ECTS
- 3 ECTS
- Procesy produkcyjne w XXI wieku
- Prawo europejskie 6 ECTS
- Marketing międzynarodowy 2 ECTS
- Zakres kształcenia
- Business English 2 ECTS
- Filozofia 2 ECTS
- Badania operacyjne 5 ECTS
- Przedsiębiorczość międzynarodowa 3 ECTS
- Finanse rozwoju zrównoważonego 3 ECTS
- Seminarium magisterskie 20 ECTS
- Praktyka zawodowa
- Społeczna odpowiedzialność biznesu
- Selected topics of behavioral finance
- Zakres kształcenia
- Seminarium magisterskie 20 ECTS
Dlaczego warto studiować Zarządzanie II-go stopnia na WSZiB w Krakowie
Kształcenie zorientowane na praktykę
Szeroka oferta programowa
Własne platformy intranetowe
Nowoczesne narzędzia informatyczne
Profesjonalna kadra dydaktyczna
Wyjątkowa atmosfera do studiowania
Zagraniczna mobilność
Kariera zawodowa
Zobacz też pozostałe zakresy kształcenia
- Digital marketing i social media
- Informatyka stosowana w biznesie
- Prawo w biznesie
- Menadżer projektów inwestycyjnych
- Zarządzanie zakupami i łańcuchem dostaw
