Zarządzanie kadrami

///

Opis zakresu kształcenia

Celem studiów jest przekazanie studentom specjalistycznej wiedzy połączonej z praktycznymi umiejętnościami z zakresu miękkich aspektów HR jak i twardych ZZL , a w szczególności wynagrodzeń, prawa pracy, dokumentacji kadrowej. W czasie nauki Studenci poznają również zasady tworzenia zintegrowanych zespołów pracowniczych, planowania kariery zawodowej, outplacementu czy sprawnego systemu komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej w przedsiębiorstwie.


Czego się nauczysz?

Studia z zakresu ZZL kształcą przyszłych menedżerów i ekspertów zajmujących się efektywnym pozyskiwaniem i wykorzystaniem zasobów pracy w organizacjach. Nabyta wiedza specjalistyczna umożliwia Absolwentom podejmowanie zadań w zakresie:

  • rekrutowania, doboru personelu i optymalizowania zatrudnienia,
  • konstruowania systemów oceniania i wynagradzania pracowników,
  • negocjowania warunków pracy i rozwiązywania konfliktów,
  • programowania szkoleń zawodowych i kształtowania karier,
  • controllingu personalnego,
  • monitorowania i analizy rynku pracy.

Twoja ścieżka kształcenia

  • Strategie zarządzania zasobami ludzkimi,
  • Controlling personalny,
  • Doskonalenie i rozwój kadr,
  • Wartościowanie i ocena pracy,
  • Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych,
  • Rekrutacja i selekcja pracowników.


Gdzie znajdziesz pracę

Kończąc Zarządzanie kadrami masz predyspozycje do podjęcia pracy jako specjalista w komórkach personalnych różnych typów organizacji. Potencjalne miejsca pracy Absolwentów:

  • HR business partner,
  • Dyrektor personalny,
  • Konsultant – ekspert w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi,
  • Specjalista ds. planowania zasobów,
  • Menager projektów HR.


I Rok
  • Makroekonomia II 8 ECTS
  • Metody ilościowe w zarządzaniu 6 ECTS
  • Prawo europejskie 6 ECTS
  • Statystyka II 6 ECTS
  • Zarządzanie strategiczne 4 ECTS
  • Psychologia w zarządzaniu 3 ECTS
  • Zarządzanie procesami 5 ECTS
  • Zarządzanie bezpieczeństwem 3 ECTS
II Rok
  • Business English 5 ECTS
  • Komunikacja w biznesie 5 ECTS
  • Filozofia 4 ECTS
  • Badania operacyjne 6 ECTS
  • Koncepcje zarządzania 7 ECTS
  • Przedsiębiorczość 5 ECTS
  • Finanse rozwoju zrównoważonego 2 ECTS
  • Seminarium magisterskie 5 ECTS
  • Praktyka zawodowa 3 miesiące

Dlaczego warto studiować Zarządzanie II-go stopnia na WSZiB w Krakowie

Kształcenie  zorientowane na praktykę

Kształcenie zorientowane na praktykę

Szeroka oferta programowa

Szeroka oferta programowa

Własne platformy intranetowe

Własne platformy intranetowe

Nowoczesne narzędzia informatyczne

Nowoczesne narzędzia informatyczne

Profesjonalna kadra dydaktyczna

Profesjonalna kadra dydaktyczna

Wyjątkowa atmosfera do studiowania

Wyjątkowa atmosfera do studiowania

Zagraniczna mobilność

Zagraniczna mobilność

Kariera zawodowa

Kariera zawodowa


Zainteresowała Cię nasza oferta?

Nie czekaj wybierz WSZiB i już dziś zadbaj o swoją przyszłość

Zapisz się

lub sprawdź dział rekrutacji


Zobacz też pozostałe zakresy kształcenia


Opłaty za studia

Płatność jednorazowa za semestr obowiązująca noworekrutujące się osoby od 2019 roku.

Istnieje także możliwość wpłat ratalnych już od pierwszego semestru.

studia stacjonarnestudia niestacjonarne
Zarządzanie i Finanse i Rachunkowość2400 zł2500 zł
Informatyka2600 zł2900 zł
Studia II stopnia2500 zł2600 zł

* Studia Magisterskie (IV semestry)

 

Konto bankowe

Bank Ochrony Środowiska, Oddział w Krakowie
26 1540 1115 2001 6001 2087 0004

Dział rekrutacji
Kraków

Biuro Rekrutacji
al. Kijowska 14,
pok. 105, I piętro

tel. 012 635 68 05

poniedziałek – piątek: 8.00-16.00
sobota: 8.00-14.00

+(48) 12 635 68 21
e-mail: rekrutacja@wszib.edu.pl


Myślenice

Punkt Rekrutacyjny WSZiB w Myślenicach

Sekretariat Powiatowego Ośrodka
Dokształcania i Doskonalenia Zawodowego
ul. Żeromskiego 17

tel: 12 272 37 99
godz. 9.00-15.00